Estándar de Competencia EC0217.01

Proceso de Evaluación con Fines de Certificación Avalada por la Secretaría de Educación Pública SEP-CONOCER en Formación de Instructores de Cursos de Formación de Capital Humano, de manera presencial grupal.

El Sistema Nacional de Competencias  está impulsando en todo México y Latinoamérica, la certificación que avalará a los prestadores de servicios en capacitación para el diseño e impartición de cursos de formación  del capital humano de manera presencial y grupal a nivel nacional. Dicha  certificación es la única que expide el Sistema Nacional de Competencias  y la Secretaria de Educación Pública con el fin de que esta industria cuente con un documento oficial para introducirse en el sector empresarial y gubernamental.
NOMBRE DEL ESTÁNDAR DE COMPETENCIA EC0217.01

Impartición de Cursos de Formación del Capital Humano de Manera Presencial Grupal.

INSTRUCTOR CERTIFICADO CON MAS DE 20 AÑOS EXPERIENCIA DE ENSEÑANZA A LOS ADULTOS

Juan Carlos Arredondo Rentería es Ingeniero Mecánico Automotriz y actualmente es el Director del Centro Evaluador “Órgano Certificador y Evaluador de Mexico OCEM” perteneciente a la Red de Prestadores de Servicio del Organismo de Certificación ICEMéxico incorporados al sistema nacional de competencias de México SEP-CONOCER. Ha participado en la formación técnica especializada y en el desarrollo del capital humano por más de 20 años como instructor en la industria privada para el sector de la ingeniería mecánica automotriz y en el sector de industria de ingeniería para la maquinaria pesada, también ha trabajado como diseñador de muchos programas de capacitación en la industria y formador de instructores técnicos. Ha trabajado con los departamentos de capacitación de Grupo Cedva Centro de Estudios Diesel y Vehículos Automotores. Escuela Superior de Ingeniería Automotriz ESIA, Nissan, Ferrari-Maserati, Caterpillar, Metso Minerals, Triturados Gramol y ha llevado programas de desarrollo de instructores en varias organizaciones privadas. El Ingeniero Arredondo se especializa en diseño, métodos y tecnologías de la instrucción y consultoría empresarial. Actualmente trabaja en el proyecto para mejorar la instrucción a nivel profesional que se ofrece a la industria privada y pública en México a través del Órgano de Certificación y Evaluación de Mexico OCEM.

COSTO DEL PROCESO DE EVALUACIÓN CON FINES DE CERTIFICACIÓN EC0217.01
  • Incluye alineación de 16 horas sin costo adicional, no es obligatoria la asistencia.
  • Incluye asesoría personal de 2 horas sin costo adicional, no es obligatoria.
  • Incluye Evaluación con el costo de $228.50 USD. Para obtener la certificación es necesario obtener el juicio de Competente.
  • Emisión del Certificado Oficial (Costo por emisión del certificado en caso de obtener la competencia $39.50 USD).
  • Inversión Total del Proceso una vez hallado Competente, Proceso de Evaluación + Certificado = $268.00 USD
  • Los precios mostrados incluyen I.V.A.
  • Nota Importante: Favor de solicitar tu factura al momento de pagar, solo se facturarán los pagos realizados en el mes en curso.
MODALIDAD DE ENSEÑANZA Y ASESORIA PERSONALIZADA
ONLINE

La ventaja es que te permite tener flexibilidad en tus horarios de estudio. Disponibilidad a cualquier hora.

Incluye asignaciones practicas, esto te permite flexibilidad en tus horarios, la asesoría es personalizada durante tu proceso vía zoom, acceso a grupo privado OCEM de Facebook.

La Evaluación de Certificación es a Distancia vía Zoom

Recibirás Asesoría Personalizada por Zoom donde te acompañaremos durante tu proceso de evaluación y certificación.

Se recomienda dedicar tiempo de calidad y constancia.

De igual manera se invita a ser responsable contigo mismo, ya que depende de ti asegurarte de completar el programa de alineación. procura contarles a tus familiares y amigos sobre tus estudios y metas para procurar su apoyo.

EN VIVO VÍA ZOOM

Tenemos un Calendario con fechas establecidas y horarios. La ventaja de esta modalidad es que nos permite la formación a distancia en tiempo real, permite una interacción en tiempo real entre el instructor y los participantes.

La Evaluación de Certificación es a Distancia vía Zoom

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🕔7:00 PM Ciudad de México🕘

Esta sesión de alineación comprende la Doble Certificación, EC0301 & EC0217.01

PRESENCIAL

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La ventaja del curso presencial estimula la motivación aprender, te relacionas de manera directa con el instructor y compañeros de grupo, promueve el trabajo en equipo, entre otros.

La Evaluación de Certificación es a Distancia vía Zoom

EVALUACIÓN DE CERTIFICACIÓN

La evaluación tiene una duración de tres horas. Donde se evaluarán el cumplimiento de los 3 elementos que conforman los estándares de competencia. La capacitación de alineación, la asesoría personalizada, los materiales de apoyo y las guías de estudio te brindarán todo lo que necesitas para lograr tu doble certificación de manera exitosa.

BENEFICIOS

Los Beneficios de obtener la certificación son:

  • Recibes un Certificado de la SEP-CONOCER con Validez Oficial en México y Reconocimiento Internacional con Folio CONOCER de identificación único ante en RENAP (Registro Nacional de Personas con Competencias Certificadas), y que sirve para prevenir fraudes y para verificar las credenciales que poseen las personas registradas en el RENAP. Todos los certificados emitidos por el CONOCER cuentan con un folio CONOCER único de identificación de credenciales en la pagina oficial del gobierno de México. Valido para México y Latinoamérica.
  • Recibes Constancia DC-3.
  • Recibes tu Constancia de participación en alineación con valor curricular por OCEM, aplica para los candidatos que tomen la alineación presencial o en línea.
  • Aumento de conocimientos, habilidades y actitudes que te alinearán a un mercado globalizado y estarás preparado profesionalmente para enfrentar las demandas laborales actuales de sector productivo en México y Latinoamérica
  • Aumentará tu competitividad en el mercado.
  • Adquirirás herramientas para profesionalizarte como diseñador e instructor de capacitación formal.
  • Tendrás mayor Movilidad Laboral en todo el país y Latinoamérica.
  • Si buscas ser tu propio jefe, podrás monetizar tus conocimientos y experiencia como diseñador de programas de capacitación independiente.
  • Tendrás acceso a mejores oportunidades laborales.
  • Certeza y confianza a tus participantes y clientes, al contar con una certificación con validez nacional y reconocimiento internacional.
  • Acceso a material didáctico en línea para reforzamiento de proceso.
  • Recibes asesoría y acompañamiento personalizado durante todo tu proceso de evaluación y certificación.

COMO PODRÁS VER, SON MUCHOS LOS BENEFICIOS QUE OBTENDRÁS, CERTIFÍCATE AHORA!

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Sesión de Alineación Totalmente en VIVO vía ZOOM.

Fecha de Nuestra Próxima Sesión

MasterClass OCEM2022 Próximo Martes 25 y 26 de abril Hora Ciudad de México.

Horario: de 7:00 PM a 9:00 pm Ciudad de México.

Esta sesión comprende la Alineación a los Estándares EC0301 & EC0217.01

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PROPÓSITO DEL ESTANDÁR DE COMPETENCIA

Servir como referente para la evaluación y certificación de las personas que imparten cursos de formación del capital humano de manera presencial y grupal.

Asimismo, puede ser referente para el desarrollo de programas de capacitación y de formación basados en Estándares de Competencia (EC).

El presente estándar de competencia se refiere a una función para cuya realización no se requiere por disposición legal, la posesión de un título profesional. Cabe señalar adicionalmente que para certificarse en este estándar de competencia no deberá ser requisito o impedimento el poseer un título académico.

DESCRIPCIÓN GENERAL DEL ESTÁNDAR DE COMPETENCIA

El estándar de competencia impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial y grupal contempla las funciones sustantivas de preparar, conducir y evaluar cursos de capacitación. Preparar la sesión mediante la planeación de la sesión y la comprobación de la existencia y el funcionamiento de los recursos requeridos para la sesión. Conducir la sesión realizando el encuadre, desarrollo y cierre, empleando técnicas instruccionales y grupales que faciliten el proceso de aprendizaje. Evaluar el aprendizaje antes, durante y al final del curso, considerando la satisfacción de los participantes/capacitandos.
El presente EC se fundamenta en criterios rectores de legalidad, competitividad, libre acceso, respeto, trabajo digno y responsabilidad social.

NIVEL EN EL SISTEMA NACIONAL DE COMPETENCIAS

Tres. Desempeña actividades tanto programadas, rutinarias como impredecibles. Recibe orientaciones generales e instrucciones especificas de un superior. Requiere supervisar y orientar a otros trabajadores jerárquicamente subordinados.

TIEMPO DE VIGENCIA DEL CERTIFICADO DE COMPETENCIA

4 años.

OCUPACIONES ASOCIADAS A ESTE ESTÁNDAR DE COMPETENCIA

Capacitador(a) , Facilitador(a), Instructor(a).

PERFIL DEL ESTÁNDAR DE COMPETENCIA
  • Elemento 1 de 3. Preparar la sesión/curso de capacitación/formación.
  • Elemento 2 de 3. Conducir la sesión/curso de capacitación/formación.
  • Elemento 3 de 3. Evaluar la sesión/curso de capacitación/formación.
¿QUIEN DEBERÍA CERTIFICARSE?

Prácticamente todas las personas mayores de 18 años que tienen un compromiso con su crecimiento profesional y que siguen una ruta critica de crecimiento dentro de una organización, todos ellos, deben certificarse sin importar el ramo laboral al que pertenezca o si aun sigues estudiando, ya que el dominio de esta habilidad es altamente valorada en el campo profesional de México y Latinoamérica. Si está buscando comenzar una carrera como diseñador de cursos, instructor, consultor empresarial, evaluador independiente , es imprescindible tener conocimiento que avale tus actividades como diseñador e instructor de cursos de capacitación.

¿QUE ES LA CERTIFICACIÓN DE LAS COMPETENCIAS?

La certificación por competencias laborales es un documento de reconocimiento oficial que avala y soporta de que cuentas con los conocimientos, habilidades y actitudes para desarrollar una actividad laboral con un alto nivel de profesionalismo y totalmente apegado a las mejores practicas que dictan los mercados laborales internacionales.

El Órgano Certificador y Evaluador de México OCEM, es un Centro Evaluador de Competencias Laborales registrado ante el CONOCER y habilitado para realizar la función de evaluar las competencias laborales de las personas en base a normas técnicas de competencia laboral registradas ante la SECRETARÍA DE EDUCACIÓN PÚBLICA

¿PARA QUE ME SIRVE Y COMO PUEDO CERTIFICARME?

Al certificarte estás contribuyendo a mejorar tu desarrollo personal y profesional. Te conviertes en un trabajador con mayores oportunidades para competir en un mercado laboral exigente y complejo pues cada día son más las empresas de nuestro país que requieren trabajadores con experiencias, saberes, habilidades y destrezas certificadas, capaces de cumplir exitosamente con las funciones que se les encomienda. Un Certificado de Competencia reconoce el saber hacer de una persona independientemente de la forma en que se haya adquirido el saber, el saber hacer y el ser. El Certificado de Competencia es un documento oficial donde se acredita a una persona como competente de acuerdo a lo establecido en un Estándar de Competencia, y se encuentra en el Registro Nacional de Estándares de Competencia.

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